Обложка книги «Живые организации и метаменеджмент. Не мешайте бизнесу расти. Квантовый подход к управлению и развитию бизнеса и команд»12+

Живые организации и метаменеджмент. Не мешайте бизнесу расти. Квантовый подход к управлению и развитию бизнеса и команд

Юлия Елисеева

Где читать или купить

Описание

Перед вами книга для бизнес-лидеров, которые задумались о смысле того, чем они заняты, о росте качества жизни и общества, своем вкладе в мир через бизнес, реализации истинного потенциала человека и готовы к качественным преобразованиям внутри себя и снаружи себя. Эта книга призвана вдохновить вас на изменения и дать опыт нового мышления для создания своего осознанного игрового поля.

О книге

ИздательствоИздательские решения
Год издания2024
Языкru
ФорматыFB2.ZIP, TXT, TXT.ZIP, RTF.ZIP, A4.PDF, A6.PDF, MOBI.PRC, EPUB, IOS.EPUB, FB3
Возрастное ограничение12
ISBN9785006468740

Частые вопросы

О чём книга «Живые организации и метаменеджмент. Не мешайте бизнесу расти. Квантовый подход к управлению и развитию бизнеса и команд»?
«Живые организации и метаменеджмент. Не мешайте бизнесу расти. Квантовый подход к управлению и развитию бизнеса и команд» — это общая психология. Перед вами книга для бизнес-лидеров, которые задумались о смысле того, чем они заняты, о росте качества жизни и общества, своем вкладе в мир через бизнес, реализации истинного потенциала человека и готовы к качественным преобразованиям…
Где читать или купить «Живые организации и метаменеджмент. Не мешайте бизнесу расти. Квантовый подход к управлению и развитию бизнеса и команд»?
Книгу можно читать или купить у партнёра ЛитРес (эл. книга). Цена у партнёра — 169 ₽. Переход — по кнопке в блоке «Где читать или купить».
Что почитать похожее на «Живые организации и метаменеджмент. Не мешайте бизнесу расти. Квантовый подход к управлению и развитию бизнеса и команд»?
Близкие по теме книги: «Психология искусства», «Зов белых гор», «Рекомендации женщинам в поисках своего «женского счастья». Частный взгляд одного мужчины». Полный список — в блоке «Похожие книги».