0+Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса
Где читать или купить
Описание
В работе рассматриваются механизмы распределения ограниченных ресурсов в иерархической системе управления. Предложена обобщенная модель поведения элементов иерархической системы, состоящая из двух частей. Первая часть базируется на понятии нечеткой компромиссной игры, позволяющей n исполнителям строить общую стратегию распределения m ресурсов между собой на основе переговоров. Во второй модели поставлена задача согласования интересов центра и исполнителей на основе равновесных по Нэшу ситуаций.
О книге
| Серия | Прикладная информатика. Научные статьи |
|---|---|
| Издательство | Синергия |
| Год издания | 2013 |
| Язык | ru |
| Форматы | |
| Возрастное ограничение | 0 |
Похожие книги
Частые вопросы
О чём книга «Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса»?
«Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса» — это книги о компьютерах. В работе рассматриваются механизмы распределения ограниченных ресурсов в иерархической системе управления. Предложена обобщенная модель поведения элементов иерархической системы, состоящая из двух частей. Первая часть базируется на понятии…
Где читать или купить «Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса»?
Книгу можно читать или купить у партнёра ЛитРес (эл. книга). Цена у партнёра — 116 ₽. Переход — по кнопке в блоке «Где читать или купить».
Что почитать похожее на «Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса»?
Близкие по теме книги: «Базовые знания тестировщика веб-приложений», «Компьютер и информатизация на селе», «Введение в бесплатные программные системы». Полный список — в блоке «Похожие книги».